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TU.day Radio

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Am 15. Mai 2025 ging das TU.day Campus Radio in Kooperation mit Radio Wien wieder on air!
Es gab spannende Gespräche, coole Musik und jede Menge Einblicke in die Welt von Forschung, Technik und Karriere.

Reinhören lohnt sich – hier findet ihr alle Interviews zum Nachhören:
3

Julia Hainitz, MSc.
Geschäftsführung, TU Career Center

Eröffnung und Einblicke in das TU Career Center

4

Mag.a iur. Dr.in iur. Vizerektorin Jasmin Gründling-Riener
TU Wien

Eröffnung TU.day

9

Lukas Wurth
HTU Wien, Mitglied des Vorsitzteams

Einblicke in die HTU und ÖH Wahlen

6

Paul Japek & Philipp Flotzinger
APG Austrian Power Grid

Innovationsprojekte und Bewerbungsprozess

8

Fabian Eisenhut & Daniil Makhmudov
TU Wien

Über das ALLY* Netzwerk

10

Marianne Röchling
Präsidentin des TU Wien Space Team

Warum arbeiten Studierende freiwillig in ihrer Freizeit an Luft- und Raumfahrtprojekten?

1

Mag. Dr. Markus Schweiger
TU Wien, International Office

Neuausrichtung des International Office

11

Dr. Dipl. Ing. Martin BaumannTU Wien, Fachschaft Doktorat

Publikationsdruck, Lehrverpflichtungen und der eigene Anspruch in der Forschung voranzukommen

2

Mayra KleinTU Wien, Racing Team

Vorstellung Racing Team der TU Wien

12

Dr. Daniel Moser
IMS Nanofabrications

Nanotechnology made in Austria

7

Univ.Prof.in Sabine T. Köszegi
TU Wien, Head of the Institute of Management Science

Über persönliches Wachstum und die Gefahr der schnellen Abkürzungen

5

Sophia Keller
TU Robots

Rückblick auf eine tolle Saison

kennen.lernen

STRABAG

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

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Granit Holding

Die Granit Unternehmensgruppe mit ihren vielseitig motivierten und innovativen Mitarbeiter:innen ist nicht nur eines der führenden Bauunternehmen, sondern auch einer der TOP-Arbeitgeber Österreichs. Als oberstes Unternehmensprinzip gilt es sichere Arbeitsplätze für alle Mitarbeiter:innen zu ermöglichen. Dafür sind höchste Qualität und absolute Termintreue ein täglich gelebtes Versprechen, das die Marke GRANIT erfolgreich sein lässt.

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Fonds Soziales Wien

Der Fonds Soziales Wien (FSW) sorgt dafür, dass Menschen in Wien die Unterstützung bekommen, die sie brauchen. Das Angebot umfasst Leistungen der Pflege und Betreuung, Behindertenhilfe, Wohnungslosenhilfe, Schuldnerberatung sowie Grundversorgung für geflüchtete Menschen. Wer in der FSW-Unternehmensgruppe arbeitet, hat einen Job mit Sinn: Ob als Pflegefachkraft oder Sozialarbeiter:in, im Kund:innenservice oder in der Schuldnerberatung - es geht darum, anderen weiterzuhelfen. Und auch jene im Hintergrund, wie etwa im Controlling oder in der IT, tragen indirekt dazu bei, die Lebensqualität der Menschen in Wien zu verbessern.

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Raiffeisen Bank International

Join the Raiffeisen Bank International (RBI) team, a diverse community of over 44,000 employees across Austria and CEE, serving 17 million customers. At RBI, collaboration, proactivity, learning, and responsibility are the core values that foster a thriving work environment. With 75+ nationalities and English as the company language, RBI is a leading corporate and investment bank committed to the Principles for Responsible Banking. Shape the future with RBI.

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